Il documento unico di regolarità contributiva (Durc) potrà essere rilasciato solo alle imprese che non superano il tetto del 3% nel rapporto tra forza lavoro totale e lavoratori part- time.

È questo quanto prevede il nuovo contratto nazionale degli edili, la norma non è ancora attuativa, lo sarà probabilmente tra poche settimane quando uscirà la circolare della Commissione casse edili.

Ricordiamo che senza il Durc che attesta il pagamento da parte dell’impresa degli oneri nei confronti di Inail, Cassa edile e Inps non è possibile lavorare sia in un appalto pubblico sia nei lavori commissionati dai privati.